煤炭人訊:7月3日,集團(tuán)公司工會(huì)組織召開第二批勞模(技能大師)創(chuàng)新工作室和示范性創(chuàng)新工作室命名評(píng)審視頻會(huì)議。總部相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及專家組成的評(píng)審組對(duì)來(lái)自8家單位共計(jì)13個(gè)創(chuàng)新工作室進(jìn)行了評(píng)審。 申報(bào)命名的創(chuàng)新工作室牽頭人和答辯人分別就各自工作室成立背景、人員構(gòu)成、工作開展、取得成效等方面進(jìn)行了全面介紹,評(píng)審組專家們從不同的角度進(jìn)行了提問,同時(shí)針對(duì)問題給出了建設(shè)性的意見建議,并按照評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了打分。 會(huì)議指出,集團(tuán)創(chuàng)新工作室評(píng)審命名旨在激發(fā)具備較高理論水平、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、創(chuàng)新能力的技能(技術(shù))職工,利用工作室平臺(tái)扎根生產(chǎn)一線進(jìn)行技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造,并把創(chuàng)新創(chuàng)效成果運(yùn)用于生產(chǎn)實(shí)際,積極推動(dòng)企業(yè)提高效率、降低成本、提升效益,同時(shí)以“傳幫帶”的方式帶動(dòng)高技能人才的培養(yǎng),助推集團(tuán)公司技能(技術(shù))水平的提升。 會(huì)議強(qiáng)調(diào),各單位工會(huì)要按照集團(tuán)公司相關(guān)制度要求,將創(chuàng)新工作室建設(shè)持續(xù)推向深入,加大成果展示力度,加大成果共享廣度,加大相互交流深度,充分發(fā)揮創(chuàng)新工作室在促進(jìn)企業(yè)提質(zhì)增效升級(jí)中的作用,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量,以工作實(shí)績(jī)推進(jìn)“1245”總體發(fā)展思路的落地實(shí)施。 |
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