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山西
西山煤電轉(zhuǎn)崗分流在職員工15%
2016-03-03 10:13:25   來(lái)源: 證券日?qǐng)?bào)
煤企供給側(cè)改革的熱情不斷升溫。
近日,《證券日?qǐng)?bào)》記者了解到,西山煤電發(fā)布了今年轉(zhuǎn)崗分流的指標(biāo),計(jì)劃轉(zhuǎn)崗分流1.25萬(wàn)人,占在冊(cè)職工人數(shù)的15%。
同時(shí),平煤集團(tuán)為了脫困,也大刀闊斧的出臺(tái)了下屬7家原煤生產(chǎn)單位、11對(duì)礦井的關(guān)停和人員分流方案。
需要一提的是,日前,人社部宣布,煤炭行業(yè)將有約130萬(wàn)人被分流安置,這一數(shù)據(jù)高于年初預(yù)期的100萬(wàn)人目標(biāo)。
業(yè)內(nèi)預(yù)計(jì),煤炭去產(chǎn)能細(xì)則逐步出臺(tái),后期還將有煤企不斷宣布關(guān)閉礦井和轉(zhuǎn)崗分流的措施,煤炭行業(yè)去產(chǎn)能改革正在全面開(kāi)展。
西山煤電拉開(kāi)改革序幕
轉(zhuǎn)崗分流在職員工15%
《證券日?qǐng)?bào)》記者了解到,2016年2月23日,山西焦煤集團(tuán)子公司西山煤電集團(tuán)率先發(fā)布《2016年轉(zhuǎn)崗分流考核指標(biāo)》,計(jì)劃轉(zhuǎn)崗分流1.25萬(wàn)人,占西山煤電集團(tuán)在冊(cè)職工人數(shù)的15%。
分流的人員涉及面廣,包括了五大類:煤礦及選煤廠等主業(yè)人員、礦建及租賃等多元化業(yè)務(wù)人員、機(jī)關(guān)和本部等管理人員、機(jī)電廠及水泥廠等輔業(yè)人員、醫(yī)院及物業(yè)等“企業(yè)辦社會(huì)”機(jī)構(gòu)人員。
需要一提的是,自從今年年初李克強(qiáng)總理考察西山煤電以來(lái),公司不但積極解決礦廠工資拖欠問(wèn)題,并啟動(dòng)供給側(cè)改革。
有不愿具名的券商分析師向《證券日?qǐng)?bào)》記者表示,西山煤電由于煤礦資源較好,沒(méi)有去產(chǎn)能的壓力。主要問(wèn)題就是人工成本偏高,這一問(wèn)題得到解決后,利潤(rùn)將有所提高。
海通證券就指出,2014年西山煤電人工成本占成本比例高達(dá)23%。2015年前三季度成本同比下降23%至141億元,凈利潤(rùn)同比降12%至不到1億元。此次供給側(cè)改革提出的五大任務(wù)中的“降成本”的核心方向應(yīng)該就是降低人工成本,作為擁有全國(guó)最優(yōu)質(zhì)焦煤資源的公司,產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力必將在人工成本問(wèn)題解決后而讓其它企業(yè)無(wú)法超越。
實(shí)際上,西山煤電所屬的焦煤集團(tuán)從去年開(kāi)始就在著手轉(zhuǎn)崗分流一事。
2015年11月11日,焦煤集團(tuán)召開(kāi)“轉(zhuǎn)崗分流,減員提效”專題工作會(huì),打響“轉(zhuǎn)崗分流”的第一槍;到2015年12月18日,焦煤集團(tuán)召開(kāi)2015年度轉(zhuǎn)崗分流安置工程匯報(bào)會(huì),總結(jié)2015年度工作,部署2016年工作,焦煤集團(tuán)轉(zhuǎn)崗分流前期部署已經(jīng)基本完成。
實(shí)際上,去年,焦煤集團(tuán)也進(jìn)行了人員縮減的改革,撤銷了8個(gè)業(yè)務(wù)不飽滿、職能相近、重復(fù)設(shè)置的機(jī)構(gòu),轉(zhuǎn)崗分流1萬(wàn)余人。
據(jù)了解,焦煤集團(tuán)2014年經(jīng)營(yíng)性業(yè)務(wù)虧損3.61億元,人員22.9萬(wàn)人,人均產(chǎn)量467噸/人,不及全國(guó)平均值704噸/人,可謂效率之低,人員冗余之重,2015年經(jīng)營(yíng)效益預(yù)計(jì)更加慘淡,致使其自身改革動(dòng)力十足。
焦煤集團(tuán)董事長(zhǎng)武華太此前曾表示,限制產(chǎn)能是應(yīng)對(duì)煤炭市場(chǎng)供大于求問(wèn)題的出路,焦煤集團(tuán)將擔(dān)當(dāng)化解產(chǎn)能過(guò)剩的重任,淘汰落后產(chǎn)能和劣質(zhì)煤種。進(jìn)一步減頭減面減人,提高單產(chǎn)單進(jìn)水平,減少井下和地面單位富余人員數(shù)量,提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率。
上述分析師還向《證券日?qǐng)?bào)》記者表示,山西是煤炭大省,焦煤集團(tuán)又是山西的煤企龍頭,在煤炭供給側(cè)改革如火如荼之際,未來(lái)公司將極大可能成為本次改革的龍頭標(biāo)桿。
煤炭行業(yè)
將有130萬(wàn)人被分流
今年以來(lái),煤炭行業(yè)供給側(cè)改革不斷深入,改革細(xì)則也不斷出臺(tái),煤企改革的熱情也在兩會(huì)前不斷升溫。
在2月29日召開(kāi)的國(guó)務(wù)院新聞發(fā)布會(huì)上,人力資源社會(huì)保障部部長(zhǎng)尹蔚民表示,在煤炭鋼鐵兩行業(yè)供給側(cè)改革職工安置過(guò)程中,除了中央財(cái)政1000億元獎(jiǎng)補(bǔ)資金外,失業(yè)保險(xiǎn)和就業(yè)專項(xiàng)資金也將予以支持。
經(jīng)過(guò)人社部初步統(tǒng)計(jì),煤炭行業(yè)約130萬(wàn)人,鋼鐵行業(yè)約50萬(wàn)人,共180萬(wàn)職工的將會(huì)被分流安置。安置渠道主要分為:鼓勵(lì)企業(yè)挖潛,內(nèi)部安置;對(duì)于離開(kāi)本企業(yè)員工,進(jìn)行就業(yè)、創(chuàng)業(yè)扶持,對(duì)距法定退休年齡五年以內(nèi)職工實(shí)行內(nèi)部退養(yǎng);對(duì)不能實(shí)行市場(chǎng)就業(yè)的困難職工,政府將開(kāi)辟公益性崗位進(jìn)行托底安置。
值得注意的是,此次提出煤炭行業(yè)計(jì)劃分流130萬(wàn)人,高于年初預(yù)期的100萬(wàn)人目標(biāo)。按照2015年底煤炭全行業(yè)445萬(wàn)人計(jì)算,分流人員占比30%左右,而目前行業(yè)內(nèi)多數(shù)公司在按照20%的比重在分流規(guī)劃,因此,業(yè)內(nèi)認(rèn)為,這30%中可能還包括關(guān)停煤礦的遣散人員。
《證券日?qǐng)?bào)》記者了解到,2月22日,中國(guó)平煤神馬能源化工集團(tuán)有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱平煤集團(tuán))部署了2016年集團(tuán)煤炭板塊部分礦井止虧脫困事宜,明確集團(tuán)下屬7家原煤生產(chǎn)單位、11對(duì)礦井的關(guān)停止虧和人員分流方案。
這7家單位包括平煤集團(tuán)下屬三礦、七礦、天力公司、平禹煤電公司(含方山分公司)、梨園礦、大莊礦和高莊礦。11對(duì)礦井大部分采取永久性關(guān)閉措施,即開(kāi)采完畢現(xiàn)有工作面后直接關(guān)停,關(guān)停截至?xí)r間從2016年4月底至2017年底。據(jù)估算,所有關(guān)停的礦井涉及煤炭產(chǎn)能554萬(wàn)噸。
對(duì)于礦井關(guān)閉后的人員安置問(wèn)題,平煤集團(tuán)采取的原則是,保留安置采掘一線的員工,集體工和全民合同制員工在內(nèi)部退養(yǎng)和轉(zhuǎn)崗分流方面享受同等待遇。
其中,即將涉及礦井關(guān)停的7家生產(chǎn)單位中有3家屬于平煤股份,即三礦、七礦和天力公司,其余4家單位隸屬于平煤集團(tuán)。這些礦井均虧損嚴(yán)重。2014年平煤股份的年報(bào)顯示,三礦、七礦和天力公司在當(dāng)年分別虧損0.72億元、1.56億元和0.38億元。
平煤股份預(yù)告2015年歸屬上市公司的凈利潤(rùn)虧損20億元左右,相比于2014年盈利近2億元業(yè)績(jī)出現(xiàn)了大幅度下滑,同比下降1106.96%。公司表示,本期虧損的主要原因是煤炭售價(jià)降幅過(guò)大。
不難發(fā)現(xiàn),關(guān)閉這些礦井后,對(duì)提升平煤股份的業(yè)績(jī)將起到較大的作用。
必須指出的是,日前,中誠(chéng)信國(guó)際發(fā)布公告,調(diào)整平煤集團(tuán)評(píng)級(jí)展望為負(fù)面。
中誠(chéng)信國(guó)際指出,2015年以來(lái),在宏觀經(jīng)濟(jì)增速放緩的影響下,平煤集團(tuán)煤炭及部分化工產(chǎn)品需求疲弱,市場(chǎng)價(jià)格持續(xù)下滑,公司盈利及獲現(xiàn)能力大幅下滑,虧損加重。當(dāng)前公司負(fù)債水平高,債務(wù)壓力大。同時(shí)還關(guān)注到,公司2013年-2015年前三季度經(jīng)營(yíng)活動(dòng)凈現(xiàn)金流持續(xù)為凈流出狀態(tài),公司資金需求對(duì)外部融資的依賴性較大。
有接近平煤股份人士向《證券日?qǐng)?bào)》記者表示,平煤集團(tuán)目前所面臨的困境較大,預(yù)計(jì)后續(xù)還將有關(guān)閉礦井和減員的措施出臺(tái)。
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