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2013年,，烏江公司上下緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展工作,，積極應(yīng)對(duì)烏江流域來(lái)水少,、煤炭經(jīng)營(yíng)壓力大,、機(jī)組投產(chǎn)任務(wù)重等困難和挑戰(zhàn),，深入開(kāi)展“雙提升”、“創(chuàng)一流”活動(dòng),，穩(wěn)步實(shí)施各項(xiàng)改革發(fā)展舉措,，裝機(jī)規(guī)模和產(chǎn)業(yè)拓展實(shí)現(xiàn)新突破，保持了持續(xù)健康向上的發(fā)展態(tài)勢(shì),。在經(jīng)營(yíng)方面,，烏江流域來(lái)水、火電運(yùn)行受限,、煤礦整合政策等因素影響,，公司出現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)虧損；成效方面,，公司裝機(jī)規(guī)模再上臺(tái)階,，實(shí)力持續(xù)增強(qiáng)，產(chǎn)業(yè)布局持續(xù)優(yōu)化,，戰(zhàn)略規(guī)劃實(shí)施開(kāi)局良好,，企業(yè)管理持續(xù)提升，安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定,，黨的建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)持續(xù)深化,。全年新增裝機(jī)容量232萬(wàn)千瓦，公司總裝機(jī)達(dá)到1256.5萬(wàn)千瓦,，約占全省統(tǒng)調(diào)裝機(jī)的36%,，繼續(xù)保持全省第一的位置。水,、火電裝機(jī)比重由2012年的1:2.8優(yōu)化至1:2.2,，“水火互濟(jì)”優(yōu)勢(shì)更加明顯，安順華榮和畢節(jié)大方兩個(gè)千萬(wàn)噸級(jí)“煤電一體化”基地邁出實(shí)質(zhì)性步伐,，油氣資源開(kāi)發(fā)取得重大突破,，獲得參與貴州省頁(yè)巖氣勘查開(kāi)發(fā)示范區(qū)建設(shè)資格。

此次會(huì)議是該公司在圓滿完成烏江流域梯級(jí)水電開(kāi)發(fā),，步入轉(zhuǎn)型發(fā)展升級(jí)新階段召開(kāi)的一次重要的會(huì)議,。針對(duì)該公司未來(lái)的發(fā)展目標(biāo)，會(huì)議明確的發(fā)展思路是,，“以創(chuàng)造價(jià)值為使命,，以可持續(xù)發(fā)展為主題，以轉(zhuǎn)型升級(jí)為主線,，以全面深化改革為動(dòng)力,，堅(jiān)持‘水火互濟(jì),、電煤并舉、氣網(wǎng)同步,、綜合發(fā)展’,，全面提升公司發(fā)展質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)效益和企業(yè)形象,，建設(shè)‘價(jià)值烏江,、創(chuàng)新烏江、綠色烏江,、陽(yáng)光烏江,、幸福烏江’，實(shí)現(xiàn)‘國(guó)內(nèi)領(lǐng)先,、行業(yè)一流’的愿景目標(biāo)”,。

大會(huì)認(rèn)為，2014年是貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神,、全面深化改革的重要一年,，也是貫徹落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于全面深化改革的意見(jiàn)》的關(guān)鍵一年，公司改革發(fā)展任務(wù)繁重而艱巨,，面臨的形勢(shì)錯(cuò)綜復(fù)雜,。針對(duì)大會(huì)提出的年度工作目標(biāo)，要求重點(diǎn)抓好六項(xiàng)工作：一是深入學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)改革部署,，精心謀劃改革工作進(jìn)程,，二是深化企業(yè)管理體制機(jī)制改革，不斷完善分層管控體系,。三是深化生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)策略改革,，穩(wěn)步提升企業(yè)創(chuàng)效能力。四是深化人才建設(shè)機(jī)制改革,，著力打造優(yōu)秀員工隊(duì)伍,。五是強(qiáng)化科技創(chuàng)新和信息化建設(shè)，做強(qiáng)企業(yè)軟實(shí)力,，六是強(qiáng)化和諧企業(yè)建設(shè),，凝聚全面深化企業(yè)改革力量。

會(huì)上,，該公司董事長(zhǎng)分別與職工代表,、部分企業(yè)負(fù)責(zé)人簽訂了《集體合同》和《目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，表彰了2013年度先進(jìn),，民主評(píng)議公司領(lǐng)導(dǎo)和對(duì)本部各部門(mén)工作進(jìn)行了滿意度測(cè)評(píng),。公司系統(tǒng)各基層企業(yè)黨政負(fù)責(zé)同志及職工代表、本部全體干部職工共280余人參加了會(huì)議,。