淮南礦業(yè)集團(tuán)電力公司今年1至4月,完成利潤9.63億元,為企業(yè)應(yīng)對當(dāng)前經(jīng)濟(jì)困難做出重大貢獻(xiàn)。
今年以來,電力公司努力克服電價下調(diào)和電量缺口等不利因素,進(jìn)一步加強(qiáng)全資電廠精細(xì)化管理,同時加大對參均股電廠的股權(quán)管控,確保利潤顆粒歸倉。
對于全資電廠,電力公司開源與節(jié)流并重。在開源方面,一方面強(qiáng)化市場營銷意識,積極爭取上級部門支持,全力爭取發(fā)電量,力爭全年完成1.5億度市場交易電量。另一方面,不斷強(qiáng)化設(shè)備可靠性管理,確保機(jī)組始終具備滿負(fù)荷發(fā)電能力,實現(xiàn)“有負(fù)荷就能上的去”。在壓控成本方面,進(jìn)一步抓好全資電廠的煤泥摻燒工作,通過提高煤泥摻燒比例,進(jìn)一步降低燃料成本。目前,潘三電廠煤泥摻燒比例已達(dá)到35%以上,達(dá)國家同類型機(jī)組前列。
為了進(jìn)一步推進(jìn)全資電廠節(jié)能降耗,電力公司還大力推行技術(shù)經(jīng)濟(jì)一體化,通過技術(shù)改造優(yōu)化機(jī)組經(jīng)濟(jì)參數(shù),為企業(yè)增效。電力公司每季度召開經(jīng)營技術(shù)聯(lián)合分析會,圍繞考核指標(biāo)的完成情況,分析各全資電廠收入、電量、設(shè)備狀況、費(fèi)用控制等方面的問題,從技術(shù)層面進(jìn)行原因剖析,提出針對性的改進(jìn)措施,并積極組織專項調(diào)研分析,開展技術(shù)攻關(guān),研究確定解決方案。通過以上行之有效的做法,今年1至4月份,全資電廠共完成利潤0.5653億元,完成年度預(yù)算的47.91%。
該集團(tuán)公司參均股電廠共有15家,是電力產(chǎn)業(yè)重要盈利板塊。 對于淮滬和淮浙兩家均股煤電公司,電力公司著力理順管理關(guān)系,規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu),深化崗位管理,努力使煤電一體化電廠規(guī)范運(yùn)作、對標(biāo)管理。對于其他13家參均股電廠,電力公司一方面嚴(yán)把“三會”召開質(zhì)量,充分發(fā)揮好股東會、董事會和監(jiān)事會的作用,做好決策,規(guī)范關(guān)聯(lián)交易,促進(jìn)參均股電廠管控水平持續(xù)提高。 另一方面,不斷加強(qiáng)對外派人員的管理與考核。電力公司有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說:“我們目前共有46名外派人員,公司嚴(yán)格執(zhí)行外派人員績效考核辦法,通過量化考核,切實提高外派人員的履職質(zhì)量,發(fā)揮好外派人員作用。”今年1至4月份,參均股電廠實現(xiàn)投資收益6.5827億元,完成年度預(yù)算的37.92%。
安徽
淮南礦業(yè)集團(tuán)電力公司前4個月完成利潤9.63億元
2016-04-13 20:17:43
來源: 中國煤炭資源網(wǎng)
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責(zé)任編輯:xiaoyan1
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