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煤炭人訊：10月12日，潞安化工集團(tuán)召開(kāi)調(diào)度會(huì)。潞安化工集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)王志清傳達(dá)貫徹了習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國(guó)家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的講話精神及省委書記樓陽(yáng)生在全省開(kāi)發(fā)區(qū)2020年第二期項(xiàng)目集中簽約開(kāi)工投產(chǎn)“三個(gè)一批”活動(dòng)上的講話精神。他強(qiáng)調(diào)指出，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)清國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì)和山西省深化國(guó)資國(guó)企改革的大勢(shì)，著力提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力，在潞安化工轉(zhuǎn)型發(fā)展中擔(dān)當(dāng)作為，作出貢獻(xiàn)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)劉俊義、郭貞紅、肖亞寧、吳有增、王強(qiáng)、崔樹(shù)江、呂維赟、馬軍祥參加會(huì)議。

王志清指出，當(dāng)前正處于百年未有之大變局，形勢(shì)非常復(fù)雜，任務(wù)非常艱巨。我們要在危機(jī)中育新機(jī)、于變局中開(kāi)新局，就要轉(zhuǎn)變工作思路和方法，按照構(gòu)建新發(fā)展格局、聚焦“六新”突破的要求、“打造對(duì)外開(kāi)放新高地”的要求、“項(xiàng)目為王”的要求，在專業(yè)化發(fā)展上做好工作，應(yīng)對(duì)好市場(chǎng)。對(duì)于潞安來(lái)說(shuō)，籌組潞安化工集團(tuán)就是一次轉(zhuǎn)行、一次變軌，就是山西省構(gòu)建新發(fā)展格局、蹚出一條新路的必然要求和具體舉措。

王志清強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前，全省國(guó)資國(guó)企改革正在如火如荼進(jìn)行，潞安化工集團(tuán)在這次轉(zhuǎn)型中，轉(zhuǎn)向了化工行業(yè)，這是省委省政府對(duì)潞安的極大信任，我們要堅(jiān)定地走好這一條轉(zhuǎn)型發(fā)展之路。全體潞安人，無(wú)論是剛剛劃轉(zhuǎn)新加盟的，還是即將劃轉(zhuǎn)出的，我們都處于一個(gè)大變局、大改革的新時(shí)代。在改革的大潮下，是一種“你中有我，我中有你”的關(guān)系，是一個(gè)唇齒相依的關(guān)系。我們要做到分兵不分心，分家不分情。同時(shí)，在這種大變革、大改革情況下，全體潞安人一定要提高政治站位，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)和看齊意識(shí)，以大變局的思維，以我將無(wú)我的心態(tài)，“放下小我，建立大我”，做好本職工作，齊心協(xié)力確保企業(yè)發(fā)展的更好。

王志清指出，習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校（國(guó)家行政學(xué)院）中青年干部培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的講話非常重要。講話的核心就是年輕干部要提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力，這對(duì)我們當(dāng)前做好各項(xiàng)工作具有非常重要的指導(dǎo)意義。

王志清強(qiáng)調(diào)，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決實(shí)際問(wèn)題能力，是衡量干部的第一標(biāo)準(zhǔn)。干部要提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力，就是要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅(jiān)能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實(shí)的能力，勇于直面問(wèn)題，想干事，能干事，干成事，不斷解決問(wèn)題，破解難題。

王志清指出，在干部干好工作所需的各種能力中，政治能力是第一位的。要站穩(wěn)政治立場(chǎng)，堅(jiān)定政治信仰，在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國(guó)社會(huì)主義制度的根本性問(wèn)題上，決不能有任何迷糊和動(dòng)搖，始終做政治上的“明白人”“老實(shí)人”。對(duì)我們來(lái)說(shuō)，就是要堅(jiān)定潞安的利益、公眾的利益。

王志清強(qiáng)調(diào)，提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，調(diào)查研究是做好工作的基本功。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要把調(diào)查研究貫穿到“線塊”工作全過(guò)程，能夠上升為決策部署的要上升為決策部署，轉(zhuǎn)化為具體措施；對(duì)尚未研究透徹的調(diào)研成果要深入聽(tīng)取意見(jiàn)和完善后再?zèng)Q策部署。要多打大算盤，算大帳；少打小算盤，算小帳。提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，要提高改革攻堅(jiān)能力。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要有改革的勇氣和決心，創(chuàng)新思維，跟著問(wèn)題走，奔著問(wèn)題去。對(duì)年輕干部的要求，年輕干部要做到，年長(zhǎng)干部應(yīng)更勝一籌。提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，要有應(yīng)急處突的能力。改革大變局過(guò)程中，提高干部的處突能力非常關(guān)鍵。預(yù)判風(fēng)險(xiǎn)是防范風(fēng)險(xiǎn)的前提，我們推行“線塊”管理的目的就是預(yù)判風(fēng)險(xiǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn)、針對(duì)各類不穩(wěn)定因素進(jìn)行合理處置，解決企業(yè)的實(shí)際問(wèn)題。提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，要提高群眾工作能力。改革是為了謀求集體利益最大化，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)提高群眾工作能力，宣傳群眾，教育群眾，用群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、易于接受的方式開(kāi)展工作，提高群眾覺(jué)悟，讓他們心熱起來(lái)，行動(dòng)起來(lái)。提高解決實(shí)際問(wèn)題能力，要提高抓落實(shí)的能力。干部能否解決實(shí)際問(wèn)題，是衡量能不能干好工作的關(guān)鍵。在推動(dòng)工作上，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮積極性和主動(dòng)性，以上率下、真抓實(shí)干，追求好的效果。

調(diào)度會(huì)上，潞安化工集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理劉俊義結(jié)合國(guó)家環(huán)保部下發(fā)的2020-2021年綜合環(huán)保大氣污染物綜合治理的攻堅(jiān)行動(dòng)方案，對(duì)集團(tuán)相關(guān)工作進(jìn)行了安排部署。他強(qiáng)調(diào)，焦化產(chǎn)業(yè)要在保證安全的前提下，抓緊有利發(fā)展時(shí)機(jī)，抓好產(chǎn)量，抓好市場(chǎng)，抓好安全，確保企業(yè)效益最大化，確保不折不扣完成好全年既定目標(biāo)任務(wù)。要算經(jīng)濟(jì)賬，找到盈虧平衡點(diǎn)，做到工作運(yùn)行心中有數(shù)，確保運(yùn)行區(qū)間最經(jīng)濟(jì)、最安全、最環(huán)保。