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人事任免
俞學(xué)平同志任川煤集團(tuán)芙蓉公司總經(jīng)理
2017-06-29 13:09:47   來源: 芙蓉公司—礦業(yè)總部

    6月27日上午,,芙蓉公司在總部五樓會(huì)議室召開干部大會(huì),川煤集團(tuán)黨委書記,、董事長景宏年出席會(huì)議并作重要講話。會(huì)議由川煤集團(tuán)黨群人事部部長任炬主持,。

    會(huì)議宣布了川煤集團(tuán)黨委關(guān)于芙蓉公司主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)調(diào)整的決定:徐家雷同志不再擔(dān)任芙蓉公司總經(jīng)理職務(wù),,俞學(xué)平同志任芙蓉公司總經(jīng)理。

    景宏年指出:近年來,,芙蓉公司緊緊圍繞“保安全,、保生存、保穩(wěn)定”三大工作思路,,狠抓“質(zhì)量效益,、增收節(jié)支、改革創(chuàng)新,、安全發(fā)展”四大重點(diǎn)工作,,努力克服煤炭市場疲軟下行,、治災(zāi)難度不斷加大,、煤層賦存條件影響加劇等困難,堅(jiān)定不移地推進(jìn)企業(yè)改革和管理創(chuàng)新,,安全持續(xù)穩(wěn)定,,虧損基本可控,運(yùn)轉(zhuǎn)基本正常,,礦區(qū)總體穩(wěn)定,,企業(yè)在逆境中穩(wěn)中有進(jìn),總體上保持了平穩(wěn)發(fā)展態(tài)勢,。

   針對下一步工作,,景宏年強(qiáng)調(diào):一是要進(jìn)一步凝聚改革發(fā)展合力。芙蓉公司班子要合理分工,精誠團(tuán)結(jié),、統(tǒng)一思想,、振奮精神、艱苦奮斗,,充分發(fā)揮好每一名班子成員的積極作用,,進(jìn)一步推動(dòng)公司改革脫困、轉(zhuǎn)型發(fā)展再上新臺(tái)階,。二是要進(jìn)一步加強(qiáng)班子和職工隊(duì)伍建設(shè),。要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和《準(zhǔn)則》、《條例》,,學(xué)習(xí)貫徹省第十一次黨代會(huì)精神,,教育引導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)人員牢固樹立“四個(gè)意識”;堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向,,加快后備干部和年輕干部的培養(yǎng)步伐,,優(yōu)化芙蓉公司領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍年齡、知識和專業(yè)結(jié)構(gòu),;加大職工教育培訓(xùn)力度,,努力提升職工崗位技能水平,為芙蓉公司轉(zhuǎn)型發(fā)展奠定可靠的人才基礎(chǔ),。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,。要堅(jiān)持正面輿論導(dǎo)向,加強(qiáng)宣傳文化,,鞏固輿論陣地,,做好職工思想政治工作,堅(jiān)定干部職工改革脫困,、轉(zhuǎn)型發(fā)展的信心決心,,為公司改革發(fā)展提供思想、政治,、組織保證和輿論氛圍,;要圍繞中心,服務(wù)大局,,創(chuàng)新機(jī)制,,健全制度,規(guī)范程序,,強(qiáng)化考核,,進(jìn)一步提升黨建科學(xué)化水平,將黨建工作與企業(yè)改革發(fā)展各項(xiàng)具體工作一并推進(jìn),;要推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化,、制度化,,引導(dǎo)廣大黨員、干部職工在“改革脫困,、轉(zhuǎn)型發(fā)展”中創(chuàng)先爭優(yōu),。四是要進(jìn)一步推進(jìn)改革脫困轉(zhuǎn)型發(fā)展。積極應(yīng)對挑戰(zhàn),,繼續(xù)深化三項(xiàng)制度改革,,做精做強(qiáng)主業(yè),做活做優(yōu)輔業(yè),,全力推進(jìn)非煤體制機(jī)制改革,;堅(jiān)持繼續(xù)創(chuàng)新管理機(jī)制,進(jìn)一步推進(jìn)全面預(yù)算管理,,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,,積極穩(wěn)妥推進(jìn)化解過剩產(chǎn)能、“三供一業(yè)”分離移交等重點(diǎn)工作,。五是要進(jìn)一步做好維護(hù)礦區(qū)穩(wěn)定工作,。面對安全生產(chǎn)及扭虧脫困壓力大,三項(xiàng)制度改革進(jìn)入深水期,,化解煤炭過剩產(chǎn)能進(jìn)入攻堅(jiān)期,,“三供一業(yè)”分離移交進(jìn)入實(shí)施階段,矛盾隱患突出的嚴(yán)峻形勢,,要堅(jiān)持維穩(wěn)“屬地管理”原則,,積極爭取地方黨委政府支持,妥善處置不穩(wěn)定事件,;要全面排查化解矛盾糾紛,,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)企業(yè)改革改制,堅(jiān)決防止大規(guī)模群體性事件,、大規(guī)模群體xing事件,、個(gè)人極端事件、重大公共安全事件的發(fā)生,,確保礦區(qū)穩(wěn)定,、公司大局穩(wěn)定。

   芙蓉公司黨委書記,、董事長徐家雷代表班子作表態(tài)發(fā)言,,表示將堅(jiān)決擁護(hù)川煤集團(tuán)黨委的決定,,并切實(shí)維護(hù)好班子的團(tuán)結(jié),,增強(qiáng)班子合力。針對芙蓉公司實(shí)際,,徐家雷表示:一是要做到經(jīng)營管理總體思路不變,。二是要做到安全嚴(yán)防強(qiáng)管力度不減。三是要做到化解過剩產(chǎn)能和“三供一業(yè)”分離移交工作進(jìn)度不慢。在有序推進(jìn)公司改革發(fā)展各項(xiàng)工作的同時(shí),,全力做好信訪維穩(wěn)工作,,確保礦區(qū)和諧穩(wěn)定。

     俞學(xué)平在會(huì)上作了表態(tài)發(fā)言,。

     芙蓉公司班子成員,,總經(jīng)理助理、副總師,,機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人,;各二級單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)參加會(huì)議。

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