川煤集團(tuán)
川煤集團(tuán)達(dá)竹公司柏林煤礦向年末安全生產(chǎn)沖刺
2016-10-21 11:20:54
來源: 川煤集團(tuán)
進(jìn)入四季度以來,川煤集團(tuán)達(dá)竹公司柏林煤礦堅(jiān)持面向區(qū)隊(duì)班組,面向井下現(xiàn)場,面向重點(diǎn)崗位,從源頭上夯實(shí)安全管理基礎(chǔ),向年末安全生產(chǎn)沖刺。 該礦根據(jù)基層區(qū)隊(duì)職工隊(duì)伍的實(shí)際情況,深入宣灌“安全為天、珍愛生命”、“煤礦事故可防可控、必防必控”、“瓦斯超限就是事故”、“平安、健康、零傷害”等安全文化理念,筑牢職工思想根基,打好思想基礎(chǔ);通過安全警示牌、安全標(biāo)語、井下安全廣播、安全大討論等有效形式,強(qiáng)化職工隊(duì)伍的安全意識(shí)。 強(qiáng)化職工行為規(guī)范,深入推行安全精細(xì)化管理、“手指口述”安全確認(rèn)、“白國周”班組管理法等,健全班組和職工隊(duì)伍安全行為準(zhǔn)則,對(duì)安全效果好、防范意識(shí)強(qiáng)和團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀班組和個(gè)人及時(shí)進(jìn)行通報(bào)表彰;對(duì)安全意識(shí)淡薄,違章操作、令行不止的發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不姑息遷就,不搞下不為例,不斷增強(qiáng)安全管理的超前性和預(yù)見性。 采取多種形式,充分利用職工學(xué)習(xí)會(huì)、班前會(huì)組織職工學(xué)習(xí)川煤集團(tuán)、達(dá)竹公司和柏林煤礦編發(fā)生的“三違”、安全事故案例,采取機(jī)關(guān)管理人員掛鉤包隊(duì)進(jìn)行宣講,增強(qiáng)職工隊(duì)伍安全防范意識(shí)。安全標(biāo)語醒目、規(guī)范,標(biāo)識(shí)清楚、動(dòng)人,將“家人寄語”、“職工格言”、“妻子盼你歸、孩子盼你歸”等溫馨提示語鑲嵌在井口和上下班的路上,讓職工天天能夠看得見,喚起職工的憂患性和緊迫性。 結(jié)合井下生產(chǎn)實(shí)際,堅(jiān)持“生命至上、安全為天”的安全觀,事事處處高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,實(shí)行安全生產(chǎn)與職工收入掛鉤,把安全效果與職工收入進(jìn)行考核,并制定了具體的考核辦法,繼續(xù)推行了機(jī)關(guān)安全包隊(duì)人員和基層區(qū)隊(duì)隊(duì)干每日安全履職考核,實(shí)行安全生產(chǎn)互保、互防管理機(jī)制,嚴(yán)考核、硬兌現(xiàn),激發(fā)礦、科、隊(duì)、班組四級(jí)人員敢抓、善管的聯(lián)動(dòng)機(jī)制,落實(shí)責(zé)任的針對(duì)性和及時(shí)性。(川煤集團(tuán)達(dá)竹公司周承紅 供稿) |
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